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【机关党建】落实整改 转变作风 提升效能
发布日期:2008-05-05  来源:机关事务管理局  浏览次数:  字号:〖
   按照《关于开展“评议机关”活动的意见》要求,机关事务管理局对2007年“评议机关”活动中反馈的意见和建议,高度重视,积极组织落实整改。
  一是统一思想,提高认识。1月9日管理局召开了由局机关全体工作人员、局属单位和行政中心16家社会化服务单位负责人参加的“抓机关作风,创满意后勤”机关作风建设动员大会。局党组全体成员多次召开会议,针对热点、难点问题,深入分析,查找原因,开展讨论,进行调研。为拓宽抓作风建设渠道、调动广大机关干部主动参与的积极性,管理局专门成立了作风建设察访小组,由市政府副秘书长,管理局党组书记、局长李沛然亲自挂帅,机关各处室、局属各单位派专人负责,建立健全作风整改长效管理机制。
  二是明确职责、措施到位。结合创建“机关作风优秀处室”活动,局作风领导小组要求各处室根据工作特性和职责,制定本部门作风建设实施计划,将反馈意见中属于本职工作范围的要主动吸纳,勇挑责任,协同相关物管部门抓紧整改,以实际行动推进整改工作,真正将整改措施落实到位。
  三是点面结合、狠抓重点。针对意见集中的机关食堂管理、行政中心通行证的办理和保安服务态度等问题,由局分管领导牵头,带领处室负责人进行多次走访和调研,争取上级和相关部门的关心、帮助和支持,寻求解决问题的方法和途径。另外,局作风领导小组也分别到安全保卫处、行政中心管理处进行现场办公,听取意见,分析问题的原因,共同商讨对策,制定相关措施,力争将整改工作做细、做实。
(局监察室)

 
 
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