为积极参与、主动服务长三角一体化发展国家战略，推进苏锡常都市圈高质量协同发展，全面提升机关事务助力锡常两地一体化发展的支撑力和聚合力，日前，局党组成员、副局长、机关党委书记邵玲带队前往无锡市机关事务管理局，就年度综合考核、机关党建、文明单位创建等工作开展联学联建，并就深化党业融合、推进机关事务高质量发展进行调研研讨，达成广泛共识。

自2015年获评“全国文明单位”以来，无锡市局积极推进党业融合，坚持目标、问题和结果“三个导向”，以“服务全市发展大局、围绕单位中心任务、建设党员骨干队伍、立足本职担当有为”为四个支撑点，从“加强政治建设、强化融合发展、发挥组织作用、坚持正风肃纪、压实党建责任”五个维度推进党建工作，引领机关事务高质量发展。助力机关事务再上新台阶。

近年来，我局积极践行“忠诚、拼搏、创新、奉献”的新时期管理局精神，以党务引领业务，将“优质服务永远在路上”作为服务宗旨，创新“党建网格化、勤系列服务、道德讲堂、双责双联工作机制、党员积分管理、党建标准化、特色支部创建”等一系列工作举措，齐心协力、埋头苦干，从对标、赶标到超标，从跟跑、并跑到领跑，实现单点突破、弯道超车、整体提升，推进机关事务工作走在全国全省前列。

开展锡常党建一体化联学联建、互学互鉴，既是携手提升保障能力水平的现实需要，也是共同服务本地党委政府中心工作的必然要求，更是保障区域经济社会高质量发展的有效路径。我局充分学习借鉴无锡市局等机关事务同行有关做法经验，通过现场交流、线上学习、资料共享、动态沟通等多种方式，常态长效开展机关事务联学联建活动，积极推进支部建设品牌化、党务业务融合化和党建人才专业化，更好地发挥党建引领作用。

市纪委监委派驻组副处级纪检监察员韦丽、局党建提优项目组成员和局系统各党支部书记参加有关活动。

（局组织人事处）