根据局“行政建设年”工作部署，今年以来，我局积极推进财务集中管理体制改革，经过充分调研、沟通、协调、推进，年初，市级机关财务结算中心与市民宗局签定集中核算约定书，该局本级及下属单位财务工作正式纳入集中核算体系。市民宗局是市级机关财务集中统一管理体制改革实施后第一家进驻单位，同时也是试行将财政支付出纳岗保留在核算单位、审核岗设置在结算中心的“新支付管理模式”试点单位。

为及时总结经验、推进工作，确保改革顺利实施，近日，市级机关财务结算中心赴市民族宗教事务局开展网格化走访，召开座谈会，就纳入财务集中核算体系近半年的财务模式及具体财务工作开展深入交流研讨。

座谈会上，中心工作人员从业务流程、服务模式、双方职责等方面内容听取了市民宗局意见建议，同时就儿童统筹、工会经费等具体事项进行深入沟通，详细介绍结算中心集中办理儿童统筹的结算模式和管理办法，现场指导具体划转步骤，并根据市民宗局的具体情况对工会经费的报销业务提出合理化建议。

市民宗局对中心工作人员主动上门走访表示衷心感谢，对中心半年来的财务工作给予充分肯定，强调集中核算为单位财务的规范化、标准化管理提供了有力保障，切实解决了无专职财务人员的难题，强化了经费支出监管能力，提高了内控管理水平，希望双方在业务上继续加强合作、加深交流。

“新支付管理模式”有助于提高办事效率，保障核算单位主体责任，是深化财务集中体制改革的有效尝试。通过此次对试点单位的走访，中心及时了解了该模式的实际运行情况，进一步增强了服务意识，切实帮助解决了实际困难，提升了管理效能，为推动财务集中统一管理体制改革积累了工作经验。 

（市级机关财务结算中心）